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利欲熏心,企业良心荡然无存_第三只眼_微微健康网

在一项卫生安全事故出来后,我们更多是斥责有关部门如何监管不到位,各项政策法规存在的漏洞,却很少去拷打拷问企业的无良用心。在这些食品安全事件层出不穷的背后,其实生产者道德的彻底沦丧,才是导致食品安全问题最深层次的原因。
www.vivijk.com/wwkd/194...html 2021-4-2

明星企业=排污大户 谁来监管“当地政府”?_第三只眼_微微健康网

企业排污超标导致水体污染,在秉持“狗咬人不是新闻,人咬狗才是新闻”的媒体界,这么不给力的新闻当然不会有什么镜头聚焦,毕竟在中国无良企业排污超标的类似新闻早已让人感到怠倦和麻木了。河北诚信有限责任公司等20多家化工厂,多年来将含...
www.vivijk.com/wwkd/229...html 2011-5-4

为召回5.5亿病菌鸡蛋的美国企业喝彩!_第三只眼_微微健康网

首先,这个中国鸡蛋企业一定会马上召集媒体,发表严正声明,认为消费者缺乏专业知识,同时媒体也是在断章取义,歪曲事实。然后这个中国鸡蛋企业还会吓唬一下媒体说,你们要再报道,小心我告你们! 其次,中国的鸡蛋企业会跟经销商和消费者说,你们别...
www.vivijk.com/wwkd/183...html 2010-8-24

“忠臣”or“贤臣” 企业更喜欢聘用哪个 - 职场攻略_职场心理_微...

很多人认为,忠臣对一个企业很重要,因为他对企业的忠诚度高;贤臣固然好,可是不会对一个企业死心塌地。事实上,真的是这样吗?其实不然,这只是人们的片面看法而已。那么,在“忠臣”和“贤臣”之间,企业更喜欢聘用哪个?
xinli.vivijk.com/zcgl/201502/5835... 2015-2-13

企业“二把手”应警惕职场陷阱 - 职场攻略_职场心理_微心理_从最...

杨绵绵近二十年来只坚持做好一件事,那就是把张的思想传播并落实到企业的每一个角落,她清楚地知道,张是海尔的精神领袖,她只需要做好一个执行者。“这是很聪明的选择,”杨东说,“二把手成就自己的最好方法是成就自己的上司,等到...
xinli.vivijk.com/zcgl/201308/4204... 2013-8-23

描述:企业VS离职员工面面观 - 保健常识_最专业的保健知识分享频道...

这点本不算什么损招,因为设立脱密期和竞业限制是法律明文规定的合法行为。但是现在有些企业把事做歪,等到员工要离职时才匆忙要求员工签订脱密期协议或竞业限制协议,有时还以办理退工为要挟,致使员工离职时或再就业有很大的限制。
bjcs.vivijk.com/201202/1811...html 2012-2-19

德国企业开展“午睡运动” 鼓励员工午休 - 健康新闻 - 微微健康网...

德国一些没有午休房的企业,会鼓励员工就地午睡,并提供简易睡垫。 “德国制造”被称为高质量的代名词。不过,德国企业还有一个领先世界的管理特色——帮员工补觉。 “以前午睡在企业中被认为是懒惰,结果是员工高负荷运转,企业和国家为此...
news.vivijk.com/jk/201402/4784...html 2014-2-6

400多名食品龙头企业发宣言 称不出厂毒食品 - 健康新闻 - 微微...

6月14日,北京举行了全国食品工业“十二五”发展交流会,400多名食品龙头企业代表在会上发表宣言,称不出厂“毒食品”。 作为2012全国食品安全宣传周重要活动之一,工信部今天在北京召开“全国食品工业"十二五"发展交流会”。全国食品龙头企业...
news.vivijk.com/jk/201206/2620...html 2012-6-14

北京肯德基等11家知名快餐企业被约谈 - 热点话题 - 微微健康网...

微微健康网消息:受到央视315晚会曝光知名快餐企业麦当劳销售过期食品事件影响,昨日北京市市卫生监督所约谈麦当劳、肯德基、吉野家等在内的11家知名快餐企业。 昨天,包括麦当劳、肯德基、吉野家等在内的11家知名快餐企业,被市卫生监督所集体“约...
news.vivijk.com/rdht/201203/2257...html 2012-3-23

氢化油泛滥 政府企业民众都有责_第三只眼_微微健康网

企业生产食品不光要利益,更重要的是道德,除了利益,更重要的是要看重"以人为本",把健康安全放在第一位,而不是昧着良心的去赚钱,看到利益的时候更要加强道德建设,在没有明确相关政策出台的时候,只能用道德来约束自己,约束企业
www.vivijk.com/wwkd/195...html 2010-11-10