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土地使用转让合同_合同范本_公文_快好知

9.5本合同第4.1条所定场地边界以外的公共卫生、绿化养护、市政养护等事项由园区管理机构承担,乙方应按___区市政市容管理机构公布的有关规定向甲方交纳管理费。该管理费应为合理之费用。 9.6凡涉及土地使用权转让、再转让、继承、出租和抵押及有关建筑物、附着物的产权变更等的所有经济合同、契约、凭证等必须进行登记...
www.kuaihz.com/tid3/tid43_34614...html 2024-6-4

个人股权转让协议书_合同范本_公文_快好知

本协议经四方签订,___高新技术产权交易所见证并报___行政管理机关完成变更登记后生效,四方应于见证书出具之日起___天内到___行政管理机关办理变更登记手续。 九、本协议一式六份,甲、乙、丙、丁四方各执一份、公司、见证处各执一份,其余报有关部门。 转让方:___ 受让方...
www.kuaihz.com/tid3/tid43_33160...html 2023-6-18

投资合作合同_合同范本_公文_快好知

因本协议签署及履行发生的送达,以双方在协议中留存的地址及方式为准,一方如有变更,须于3日前书面通知对方为有效。 第六条 本协议一式贰份,双方各执贰份,经双方签字(盖章)之后成立生效。经双方认可的本协议附件,与本协议同样具有法律效力。 甲方(盖章): 乙方(盖章): ...
www.kuaihz.com/tid3/tid43_32353...html 2024-5-26

项目合作合同_合同范本_公文_快好知

11.2、本协议一经生效即受法律保护,任何一方不得擅自修改、变更和补充。本协议的任何修改、变更和补充均需经双方协商一致,达成书面协议。 11.3、本协议以中文写成,正本一式四份,甲、乙双方各执两份,具有同等法律效力。 11.4、与本协议有关的任何往来文件均作为本协议附件,与本协议具有同等法律效力。
www.kuaihz.com/tid3/tid43_36908...html 2024-6-7

2022年新春,一幅生动的年俗长卷_融资_提升_快好知

每到这个时节,家家户户都会忙着置办年货,街道市集开端张灯结彩,远方的游子计算着返乡的日期……辞旧迎新,承上启下,春节在几千年的文化积聚与传承中,曾经成为一个浩大的历史文化传统,在炎黄子孙心中有着崇高不可替代的位置。“在一切中国传统节日中,春节是最为重要的,是中华民族的第一大节日。”民俗学博士、...
www.kuaihz.com/tid2/tid381_33871...html 2023-6-14

开户许可证编号规则_信息_财物安全_快好知

最后2位表示第几个版本:这个要解释一下,比如你新开,那么最后2位就是01;对这个变更一次,换发了新许可证,那么就顺延成02……也就是说对这个存款人同一个账户每新领取一次许可证,那么最后两位就就会依次加1。 以上便是小编为大家介绍的关于开户许可证编号规则的一些内容,希望对大家有所帮助哦!如果想要了解更多关于...
www.kuaihz.com/tid4/tid137_9760...html 2024-5-30

公司年终工作总结_工作总结_快好知

对小区内易攀爬部位实施平安警备,采取各项防攀爬步伐;实行治理处主任—平安主管—分队长的平安治理组织架构,平安总监—平安治理部—平安主管垂直领导,通过测评稽核肯定平安主管人选34人;通过理论稽核和现场实操,从114名保安主干中肯定分队长人选76人;依据工作岗位的变更,合理调剂,分流保安主干18人,为平安治理工作迈上新...
www.kuaihz.com/tid3/tid145_30608...html 2023-2-25

物流疫情防控应急预案_综合范文_快好知

(3)疫情期间,原则上不安排现场面试,变更为视频面试;特殊情况确需现场面试的,需按规定测量体温、配合常规登记,由相关部门专人全程负责接待并满足有关会议室疫情防控要求。 3、信息报告及信息发布 (1)疫情发现、处理、防控措施起动、解除等全过程信息的发布,均须经总经理批准并负责上报。
www.kuaihz.com/tid3/tid177_31600...html 2023-4-2

医院审计科长述职报告_工作述职_快好知

经过几年的工作,积累了很多的经验,各方面得到了长足的进步,但也存在很多的不足之处,如学习的积极主动性还不够,尤其是对新变更的制度、规章的学习还不够,工作的效率和速度还有待提高等等,在今后工作中我将继续努力学习,不断丰富自已的专业知识,为成为一名合格的委派会计而奋斗。
www.kuaihz.com/tid3/tid143_29894...html 2022-12-22

绩效管理从入门到精通:绩效投诉的处理过程_经验_创业_快好知

(4)对劳动合同的签订、续签、变更、解除、终止等方面有异议的; (5)认为受到上级或同事不公平对待的: (6)申诉人有证据证明自己权益受到侵犯的其他事项。 第五条申诉渠道及方式。 (1)公司成立申诉处理委员会,由总经理、副总经理、工会主席、人力资源部经理、申诉人所在的部门经理及员工关系经理组成。如果申诉提交到...
www.kuaihz.com/tid170_4420...html 2024-6-8