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www.kuaihz.com/ 2024-7-12

什么问题最难回答?世界上十大无法回答问题_奇事_猎奇_快好知

今天,大多数人认为它减少了二氧化碳的吸入,增加了血液中的氧气含量。 但是,这个解释的问题在于,它并不能真正解释为什么我们打哈欠的时候会感觉到疲劳。合乎逻辑的解释是,这与大脑有关,但打哈欠似乎并没有真正改变大脑中的氧气水平。为什么我们锻炼的时候不打哈欠呢?事实证明,很多事情都是这样无法回答的。 8、26个字...
www.kuaihz.com/tid6/tid48_12793...html 2024-4-2

如何进行离职面谈?离职面谈问题及答案_攻略_职场_快好知

多选择开放式问题,避免出现尴尬的情况,最为重要的是,给予员工更多的时间,让他们再慎重考虑,特别是对于冲动之下就提出离职的新生代员工,要多进行几次面谈,让他们有时间再考虑考虑,也可以给予他们一段缓冲期,让他们出去走一遭,不
www.kuaihz.com/tid119_37337...html 2024-5-9

问题的三种类型:基于事实的、判断的、偏好的问题_思维学堂_按思维...

第一类:基于事实的问题。 如:企业是否亏损?企业的客户满意程度是否降低了?山毛榉是否是乔木?狐猴是灵长类动物吗?这类问题只会有一个正确答案,但知道正确答案对我们的帮助并不大。 第二类:基于判断的问题。 比如:企业的亏损是由什么原因造成的?企业的客户满意度为什么会降低?乔木的判断标准是什么?为什么是一颗行星?
www.kuaihz.com/tid23/tid141_3108...html 2024-4-5

问题本身不是问题,你把问题当目的就是问题了!_干货_创业_快好知

问题本身不是问题,你把问题当目的就是问题了! 有些人爱管理,就像没事喜欢整理数据线一样,看似盘根错节,其实各有来回路,自有一盘棋,不死机不宕机,间或来个小惊喜。在没更完美更完整的解决办法和神器之前,所有的想掰扯清的结果都是从看似乱到真正乱,再加上忙与误!
www.kuaihz.com/tid492_38294...html 2021-1-18

工作三个月就离职了,要不要在简历上写出来?_攻略_职场_快好知

前天,我们的一位500强客户,一家全球顶尖的家欧洲家居公司收回了发给我们候选人的Offer,因为候选人有段三个月的工作经历没有在简历上体现,被认为是简历造假,在此之前,候选人已经过五关斩六将的得到了Offer,在背景调查中出现了这个问题。这位客户品牌卓越,用人严谨,以要求苛刻著称,候选人能杀到最后,极为不易。根据...
www.kuaihz.com/tid119_18087...html 2024-3-7

问题本身不是问题,如何应对才是问题_综合_心理_快好知

问题本身只需要我们看见并承认,关键是如何应对。因为应对会伴随外在表现和内在体验,只有聚焦在自身的应对姿态上,不被“问题”或“症状”迷惑,生命力自会得到回报。 当问题来了,可以讨好,可以指责,可以超理智,可以打岔,也可以一致。这些都不是问题,问题是,你如何应对。
www.kuaihz.com/tid278_26994...html 2024-5-25

质疑思维的内在原理:历史上出现很多敢于向权威挑战的例子_方式_按...

质疑思维法就是勇于提出问题,敢于向权威挑战。不受传统理论的束缚,不迷信书本和专家权威,也不盲目从众。勇于提出问题或者敢于挑战也不是没有根据的乱说,而是在认真学习前人知识经验的基础上,经过深思熟虑,发现问题,提出质疑。华罗庚在初中毕业后,认真系统地自学数学,经过验证,发现当时一位数学教授的公式推导有错,他就...
www.kuaihz.com/tid23/tid46_2598...html 2024-4-1

13个无数人想过却没问过的奇怪问题的有趣答案_科技_时事_快好知

而今天,撸哥就将带来13个无数人想过却没问过的奇怪问题的有趣答案。 1、美人鱼的神话来自哪里? 在哥伦布时代,似乎有许多惊喜和发现在不断的发生着。人们的幻想思维很是活跃,对于美人鱼的神话,最常见的版本莫过于,它们是美丽、优雅、非常聪明,甚至能够模仿人类语言的动物。它们主要生活在北冰洋,也存在于爱尔兰和苏...
www.kuaihz.com/tid1/tid93_5302...html 2024-4-5

有备而来的52个问题_攻略_职场_快好知

51、你曾遇到的主要问题是什么?你是如何解决的? 52、你从你的错误中学到了什么? 你自己先试着回答这些问题,然后再站在招聘者的角度上评价自己的答案。但是更重要的是向自己回答这些问题,应确保自己了解自己。上面的或许没有出奇之处,但你恐怕很少考虑过它们。
www.kuaihz.com/tid119/18791...html 2024-4-1